В число пилотных регионов также вошла Павлодарская область. В рамках проекта будут реализованы информационные, юридические, социальные, медицинские и образовательные услуги, которые поспособствуют адаптации и интеграции в северных регионах республики и закреплению на новом месте жительства. Все они будут оказываться с момента обращения.
В рамках рабочей поездки министра труда и социальной защиты населения РК Светланы Жакуповой в Восточно-Казахстанскую область председатель Комитета миграции МТСЗН РК Аскарбек Ертаев провел обучение для сотрудников карьерного центра г. Усть-Каменогорска по реализации пилотного проекта.
Прием документов производится в электронном формате через автоматизированные информационные системы «Кандас» или «Рынок труда». Далее карьерный центр региона расселения совместно с переселенцем и/или кандасом формирует индивидуальный план по адаптации и интеграции, в соответствии с которым проходит переезд и обустройство на новом месте жительства.
Данный план в обязательном порядке регламентирует следующие мероприятия:
- переезд и размещение в регионе расселения (дата приезда, вид транспортировки, количество прибывающих членов семей);
- оформление материальной помощи, в том числе сертификата экономической мобильности;
- трудоустройство на постоянное место работы, а также при необходимости профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации;
- поиск и подбор жилья для проживания семьи с проведением оплат через сертификат экономической мобильности;
- адаптация и интеграция членов семьи.
В течение пяти лет после смены места жительства переселенца или кандаса, а также членов его семьи специалистами карьерного центра будет проводиться мониторинг хода адаптации и интеграции. Для этого будут использоваться данные из Цифровой карты семьи и специальное мобильное приложение по отслеживанию социального благополучия.