В ближайшие 10 лет влияние искусственного интеллекта может серьезно изменить рынок труда Казахстана. По прогнозам Центра развития трудовых ресурсов, до 400 тысяч человек могут столкнуться с сокращением рабочих мест из-за автоматизации процессов.
Об этом сообщил вице-министр труда и социальной защиты населения Ербол Туякбаев. По его словам, в первую очередь изменения затронут профессии, где многие задачи можно выполнять без непосредственного участия человека.
Среди наиболее уязвимых направлений названы административный и вспомогательный персонал, бухгалтерия, юридическое сопровождение и другие сферы с высоким уровнем рутинной работы.
Вместе с тем в Казахстане уже усиливают программы переобучения и адаптации специалистов к новым требованиям рынка труда. С начала текущего года обучение новым профессиям прошли порядка 186 тысяч человек. Программы переподготовки действуют во всех регионах страны.
При этом спрос на специалистов сохраняется высоким. Только на платформе Enbek.kz сегодня размещено около 112 тысяч вакансий.
Наиболее востребованными остаются технические специальности, инженерные направления, а также рабочие профессии. Эксперты отмечают, что развитие искусственного интеллекта одновременно сокращает часть традиционных рабочих мест и создает спрос на новые компетенции в цифровой и технологической сферах.