Министерство труда и социальной защиты населения подготовило проект правил установления праздников, не наделенных статусом национальных и государственных, отмечаемых отдельными категориями граждан.
Предложение об установлении того или иного профессионального праздника инициируется руководителями государственных органов, юридическими лицами или гражданами. Затем
направляется уполномоченному государственному органу по труду.
Отмечено, что предложение об установлении профессионального праздника, инициируемое юридическим лицом или гражданином, должно быть предварительно согласовано с уполномоченным государственным органом соответствующей сферы деятельности. При этом само предложение об установлении профессионального праздника должно содержать обоснование его значимости или события, связанного с историей профессии.
«Не допускается установление профессиональных праздников аналогичных праздникам, установленным законами и иными нормативными правовыми актами Республики Казахстан. В случае принятия решения об удовлетворении предложения по установлению профессионального праздника уполномоченный государственный орган по труду: направляет заявителю письмо о положительном решении; вносит соответствующие изменения и дополнения в перечень профессиональных праздников в течение тридцати календарных дней с момента принятия такого решения», — написано в проекте документа.