По итогам выборов в состав Курултая избраны 49 женщин. Они получили 33,8% от общего числа депутатских мандатов. Для сравнения, в прежнем Парламенте доля женщин составляла 18,9%.
Рост представительства женщин в законодательном органе стал одним из результатов государственной политики по обеспечению равных прав и возможностей для мужчин и женщин.
В Казахстане последовательно создают условия для участия женщин в общественно-политической жизни, развития лидерских качеств и повышения их представленности в принятии государственных решений.
В 2024 году во всех регионах страны учредили должности внештатных советников акимов по вопросам гендерного равенства. Эта мера предусмотрена Планом действий по правам человека и верховенству закона, утвержденным Указом Президента Республики Казахстан.
В том же году Правительство утвердило План действий по обеспечению продвижения равных прав и возможностей мужчин и женщин. Он включает 46 мероприятий в сферах образования, здравоохранения, занятости и социальной защиты, а также по укреплению института гендерного равенства.
Отдельное направление – развитие политического лидерства женщин. В 2022 году при поддержке Национальной комиссии по делам женщин и семейно-демографической политике при Президенте РК запустили информационно-образовательную программу «Томирис». На сегодняшний день ее участницами стали более 1 670 женщин из всех регионов Казахстана.
Кроме того, в мае 2026 года в Астане и Алматы провели обучающие тренинги для женщин в рамках совместного проекта Министерства культуры и информации и Структуры «ООН-женщины». Около 60 участниц повысили лидерские и политические компетенции.
Работа по расширению участия женщин в общественно-политической жизни продолжается. Новый План мероприятий по реализации повестки «Женщины. Мир. Безопасность» на 2026–2028 годы включает 40 мероприятий. Они направлены на расширение участия женщин в процессах мира и безопасности, предупреждение насилия, развитие лидерства, цифровую безопасность и устойчивое развитие.